仕事とプライベートを両立させる職場
Recruit
当店ではスタッフの方々が働きやすい環境を整え、楽しみながら仕事をして長く続けやすい職場づくりを目指しています。美容師としてのやりがい向上に向けて全力で取り組むとともに、仕事とプライベートを両立させる働き方をご提案いたします。応募資格や勤務条件などの詳しい採用情報を掲載しておりますので、情熱を持って働ける新しいスタッフを随時募集しております。
自分が働くなら
こんな美容室がいい！
ref-leは、労働環境整備と、美容師としてのやりがいの向上に全力で取り組んでいる美容室です。
「仕事とプライベートを両立させたい！」
そのような働き方を実現させることができます。
長く続けやすい職場づくり
「プライベートも充実させられるから、仕事もしっかりと続けていくことができる。」
当店ではスタッフの方々が働きやすい環境を整えております。
休暇の取得しやすい環境
有給休暇や長期休暇も取得しやすい環境です。有給休暇は法定通りに取れるので、年間休日は最大で144日取れます。働くときは働き、旅行や家族行事など、休みたいときはしっかりと休むことを大切にしています。自分の時間やご家族との時間も大切にしてください。
労働に見合った高歩合率
業務委託や面貸しではなく、福利厚生の整った正社員なのに最大45％の高歩合率となっており、安心して働くことができます。
無駄な朝礼・終礼・ミーティングなどはありません
美容室によくある、朝礼・終礼・ミーティング等がなく、自分のお客様と出来る範囲の掃除が終われば他のスタッフを待たずに帰宅できますので、お客様ともしっかり向き合え、プライベートを充実させることができます。受付時間も17:30までと短めです。
スタッフ・インタビュー
当サロンで実際に働いているスタッフの方々に話を伺ってみました
仕事・プライベートをしっかり両立できる環境です。真野あゆみさん (2017.4入社)
Q. ref-leで働く前の職場環境を教えてください。
ref-leで働く前は大型店舗で働いていました。その時はまだアシスタントでしたが、お客様の入れ替わりも多く、スタイリストも掛け持ちをするお店だったので、最初から最後までお客様と関わることも、仕上がりを確認することすらできない環境でした。休日の講習などがありましたが交通費も出ないのでお給料の中からやりくりが大変でした。週一の休日は都内で講習があったので休みは半日で福利厚生も不十分でした。美容の仕事はとても好きで先輩方もとてもいい人でしたが、それでも何のために働いているのかと考えてしまうこともある職場環境でした。
Q. ref-leで働いてみての感想を教えてください。
ref-leは完全マンツーマンなので、最初から最後まで責任を持ってお客様と関わることもできるので、お客様も私も安心できると実感しています。前社は休みも取りにくかったのですが、完全マンツーマンのため自分で休みを決められるので有休もとても取りやすいと働いてみて実感しています。また、自分のお客様や出来るところの掃除が終われば、他のスタッフの終わりを待たず、先に帰れるシステムなので、時間が有効に使えます。給料体系や福利厚生も他店舗と比べてとても満足しており、美容師の仕事は忙しいのにお給料が割りに合わない、福利厚生が充実していないというイメージがなくなりました。
頑張った分だけお給料もきちんといただけるので、とてもモチベーションになり、もっと頑張ろうという気持ちになります。
Q. 入社前と入社後で、美容師としてどう変わりましたか？
前の会社は休みも少なく、どんなに頑張ってもお給料が上がらず、福利厚生も不十分だったので自分のモチベーションが下がってしまうことも多かったです。ref-leに入社してからはそれらの悩みは無くなり、もっと頑張ってお客様に喜んでもらいたいという前向きな気持ちで仕事に臨めています。また趣味の時間が取れたり、長期休暇を取って海外旅行にも行けるので、休みが取りやすいのもマンツーマンのいい所です。お客様はもちろん、スタッフも居心地がいい環境が整っています。
Q. これから目指す、美容師としての「生き方」「働き方」や、人生の「夢 (目標) 」を教えてください。
今後はもっとお客様を喜ばせられる様、技術の向上をしていきたいです。今来てくださっているお客様と一緒に歳を重ねていき、お悩みを解決してあげたり大切な行事などで髪の毛を綺麗にしてあげられるよう、色々なことに対応できる美容師になりたいです。仕事以外にも、趣味に時間を使ったり旅行にも行きたいので、したいことが全部叶う様に仕事もプライベートも充実させたいです。
募集要項
勤務地 | 〒266-0032 千葉県千葉市緑区おゆみ野中央5丁目35-2 |
|---|---|
受付時間 | 全日9:30～17:30 (カット最終受付) ※最終受付を過ぎて、自分のお客様と掃除が終わり次第、他のスタッフを待たずに退勤できます。マンツーマン接客なので、残って後輩の練習を見る手間もありません。 |
給料 | スタイリスト基本給+技術手当1％+各種手当 もしくは、指名売上40％+フリー売上35％+各種手当の多いほうを適応します。 (勤続年数1年ごとに歩合率が最大、指名売上は45%、フリー売上は40%まで上がります) (月8休) 240,000円 (月9休) 225,000円 (月10休) 210,000円 ※ヘアセットの出来ない方は−10,000円。 給与例) 指名売上80万+フリー売上10万= (80万×0.4) + (10万×0.35) =35.5万円+各種手当 勤続年数5年スタイリスト / 指名売上80万+フリー売上10万＝ (80万×0.45) + (10万×0.4) ＝40万円+各種手当 ※スタイリストの交通費を除いた総支給額の平均 (役員を除く) / 404,617円 (2020年12月実績) デビュー7カ月スタイリスト (交通費を除く) / 383,785円 (2020年12月実績) |
その他手当 | 店販手当、SNS手当、ウィッグ手当、講習費半額負担、紹介手当、早朝手当等あり |
休日 | 毎週火曜日+シフト休の月8～10日制、年末年始休暇、土日祝休み可、長期休暇可、有給最大20日、慶弔休暇。年間最大144日休めます。 |
福利厚生 | 社会保険完備 (雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険) 、健康診断、交通費支給、年末年始休暇あり、ボーナス・賞与あり (業績により) 、ノルマなし スタイリストオンリーなので、後輩の練習を見たりはなく、朝礼・終礼・営業後のミーティング等もありませんので、その分を自分やご家族との時間に使ってください。 |
ref-leは、
労働環境整備と、美容師としてのやりがいの向上に全力で取り組んでいる美容室で
「大切を大切に出来る美容師LIFE」
をテーマにしております。
私は美容師としての仕事が大好きで、とてもやりがいのある仕事だと思っております。
自分で頑張って磨いてきた技術や接客で人をステキに、元気に出来る数少ない職業だとも思っております。
ただ、残念なのは労働環境が業界的にあまりよくないという事。
当たり前のように休みが少なく、労働時間も長い。
社会保険も未加入で、平均年収も低い。
今まで、美容師が好きなのに労働環境の悪さで辞めてしまう人を数多く見てきました。
ref-leはそんな方たちの救済が出来るよう、
また、1人でも多くの方が美容師としての夢をあきらめずに活躍出来るよう日々労働環境を整えております。
オープン以来、休日増、営業時間の短縮、歩合率UPなど、
働くスタッフが仕事もプライベートも充実させられるよう、様々な取り組みを行っております。
私が目指す美容師像は、
「楽しみながら仕事をして、安定して稼いで、プライベートも充実させる」事です。
ref-leでは、こんな私の想いに共感していただける仲間を大歓迎いたします。
あなたに求める条件
- 美容師免許取得者であること
- スタイリストであること
- チーム (会社) や同僚を大切にできること
- お客様の髪に向き合えること
- 当店のマニュアルをしっかり守れる方
- スキルの向上を目指せる方
- ルールをしっかり守れる方
- 清潔感がある方
- 当社の理念、コンセプトに共感していただける方
条件を確認していただき、当店に興味を持っていいただけましたら、お気軽にお問い合わせください。心よりご連絡お待ちしております。
よくいただくご質問
- 年末年始休暇、有給はありますか？
- 有給休暇は、法律で決められた休暇日数 (最大で年20日) の支給があり、年末年始は月の決まったお休みとは別にございます。有給を使っての長期休暇も可能ですので、しっかりと休んでプライベートや家族サービスも充実させて下さいね。
- スタイリストになりたてですが大丈夫ですか？
- 基本的には、スタイリストとして1年以上の経歴がある方の募集ですが、お客様の髪にしっかりと向き合え、自主練習等で、ご自身のスキル向上を目指せる方であれば大歓迎です。
- 休憩は取れますか？
- もちろんです！1日1時間は取ることを推奨しております。
- 定休日以外のお休みはどうなりますか？
- 定休日以外は、希望日を確認してシフトを作成しているので、連休等の相談も、遠慮なくしてくださいね！
- お給料がたくさん欲しいので、お休みはそんなにいらないんですが……
- お給料重視の方は、休日出勤が可能になっておりますが、プライベートを充実させることも仕事においては重要と考えておりますので、なるべくしっかりと休むことを推奨しております。
- アシスタントを使うことは可能ですか？
- 当社は、完全マンツーマンでの接客スタイルとなっております。プロとして、お客様一人一人に対して、あなたができる最大限の技術の提供とおもてなしをして欲しいからです。お客様を掛け持ちし、質より人数重視の営業スタイルをご希望の方は、入社をお断りさせていただいております。
- 試用期間はありますか？
- 採用後、3ヶ月の試用期間をとらせていただきます。この期間内は、お互いにとってのお試し期間という形になります。あなた自身が働く場所としてふさわしいかどうかも、この期間で体験してください。
- レッスン日等はありますか？
- 当社では、美容師である時点でプロとみなしているため、営業時間外のレッスンなどを強制することは一切ございません。ただし、お客様に最大限喜んで頂きたいと考えておりますので、基本的にはプロとして技術の向上に務めていただきたいと考えております。外部講習参加費やウィッグ代なども会社が最大半額まで負担し、自主練習に関しても最大限支援させていただきます。
求人応募・お問い合わせ
求人の応募・お問い合わせは下ボタンのLINEより承っております
友達追加後に、以下の項目を添えてご連絡ください。折り返しご連絡いたします。
・お名前
・ご住所
・電話番号
・スタイリスト歴
また、お電話の場合は043-308-8887 (担当：五十嵐) までお問い合わせください。